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遠程辦公，如何避免溝通效果打折扣
自從去年疫情爆發(fā)以來，美國大量企業(yè)驟然停工停產(chǎn)，成百上千萬人只得轉(zhuǎn)為線上辦公。皮尤研究中心的一項民調(diào)顯示，在疫情以前，大多數(shù)企業(yè)員工很少通過線上辦公，但是現(xiàn)在有71%的員工幾乎處于100%居家辦公的狀態(tài)。首先，我們必須承認居家辦公的好處。居家辦公可以節(jié)省通勤成本，并且給殘障人士提供了更舒適的工作環(huán)境...
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三本學(xué)生扎堆考公
考公作為一種公開透明的選拔方式，受到許多三本學(xué)生的歡迎，相關(guān)院校扎堆考公的現(xiàn)象并不鮮見。如今，越來越多的高校畢業(yè)生走上了考公這座獨木橋，甚至不乏清北生競爭基層崗位的案例。這對于三本考公群體而言，意味著他們要去挑選更為邊緣的競爭力更小的崗位，同時，做好多年備考的決心。...
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佳能蘇州回應(yīng)裁員賠N+12/2N+12：假消息
近期有網(wǎng)友爆料蘇州佳能開始新一批裁員，規(guī)模涉及上千人，賠償則是“刷新了外企裁員的天花板”—— 無固定合同期限 N+12 或 2N+12。蘇州佳能官網(wǎng)接線員回應(yīng)媒體問詢稱，賠償 N+12 或是 2N+12 的消息是假的，公司“不是在裁員，是再就業(yè)”，即“可以自己選，達到標準有賠款”，但標準為何則“不清...
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全球視角看疫情：避免恐慌，避免自滿
1月31日，世界衛(wèi)生組織將中國新型冠狀病毒肺炎疫情列為國際突發(fā)公共衛(wèi)生事件，也意味著：這不是一個城市、一個國家的單打獨斗，而是一場全人類與該病毒的較量。對于疫情及中國的防控舉措，國際媒體非常關(guān)注。已知的未知冠狀病毒并不罕見。美國《時代》雜志1月30日題為《病毒爆發(fā)在即，人類如此反擊》的文章稱，在全球...
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全球視角看疫情：避免恐慌，避免自滿
1月31日，世界衛(wèi)生組織將中國新型冠狀病毒肺炎疫情列為國際突發(fā)公共衛(wèi)生事件，也意味著：這不是一個城市、一個國家的單打獨斗，而是一場全人類與該病毒的較量。對于疫情及中國的防控舉措，國際媒體非常關(guān)注。已知的未知冠狀病毒并不罕見。美國《時代》雜志1月30日題為《病毒爆發(fā)在即，人類如此反擊》的文章稱，在全球...
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公號停更，老干媽發(fā)生了什么？
老干媽多個官方社交賬號已長時間未更新，官方抖音賬號一度停更兩個多月、官方微信公眾號已停更近一年、官方微博賬號更是因未年審而停用。賬號暫停更新、直播間銷量慘淡、營收大幅下滑；老干媽是否已陷入“老年“危機？2月10日，老干媽工作人員表示，對于網(wǎng)上的傳言不清楚，但能夠肯定的是，公司目前經(jīng)營一切正常。...
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小米副總裁常程離職
1月28日，小米發(fā)布內(nèi)部文件宣布，原集團副總裁、小米手機產(chǎn)品部總經(jīng)理常程離職。常程的工作將由內(nèi)部提拔人員接替，同時小米集團高級副總裁、手機部總裁曾學(xué)忠將會進行更多直接管理。小米集團還宣布，原集團副總裁、中國區(qū)新零售部總經(jīng)理尚進因個人原因離職。...
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新華三裁員，補償最高N+3
12月13日消息，據(jù)認證信息為新華三員工的網(wǎng)友在職場社交平臺脈脈上的爆料顯示，在新華三宣布公司中高層干部及高級別員工主動降薪10%-20%之后，近期又開啟了大裁員，補償最高為N+3。...
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為呼叫中心插上數(shù)字化管理的翅膀
亟待解決的問題受中國經(jīng)濟快速增長、企業(yè)服務(wù)意識不斷提高、電信資費頻頻下調(diào)、互聯(lián)網(wǎng)迅速普及等諸多因素的影響，2003 年至 2008 年中國呼叫中心產(chǎn)業(yè)市場規(guī)模迅速擴大, 年均復(fù)合增長率（CAGR）達到 25%。本次案例中的程通電信運營商區(qū)域分公司呼叫中心（化名，以下簡稱程通呼叫中心）是服務(wù)所在區(qū)域...
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深圳公租房審核升級，有三層深意
5月10日，深圳住建設(shè)局發(fā)布了《深圳市公共租賃住房申請家庭經(jīng)濟狀況核對和認定實施細則（征求意見稿）》，公開征求意見。在意見稿中指出，經(jīng)濟狀況的核對內(nèi)容包括：公共租賃住房申請家庭的基礎(chǔ)情況、可支配收入和財產(chǎn)。特別引人注意的是家庭財產(chǎn)范圍為：核對對象擁有（含接受繼承、贈與）的全部實物財產(chǎn)和貨幣財產(chǎn)，包括...
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